توطين المهن في السعودية 2025.. بدء تنفيذ قرارات التوطين الجديدة وتقليص المغتربين

أطلقت الحكومة السعودية رسميًا قرارات توطين المهن في السعودية 2025 ضمن خطة استراتيجية شاملة لتوظيف المواطنين السعوديين وتعزيز الاستقلالية في سوق العمل المحلي، ما يقلل من الاعتماد على العمالة الوافدة. تشمل هذه القرارات مجموعة واسعة من المهن التي باتت محصورة على السعوديين فقط، وهي مصممة لتقديم حزم دعم متكاملة تهدف إلى تسهيل عملية التوطين وتعزيز تحقيق الأهداف الاقتصادية والاجتماعية. تهدف هذه الخطوة إلى مواءمة سوق العمل مع رؤية المملكة 2030 من خلال تطوير المهارات الوطنية وتعزيز النمو الاقتصادي المستدام.

التوطين في المهن الطبية والفنية والإدارية

تتضمن قرارات توطين المهن في السعودية 2025 مجموعة متنوعة من التخصصات في قطاعات استراتيجية مثل الأجهزة الطبية، والموارد البشرية، والترجمة، والسكرتارية، بالإضافة إلى المهن الفنية والهندسية. وقد تم تعيين نسب توطين مختلفة بحسب كل قطاع ومهنة، مع جدولة زمنية للتطبيق بشكل تدريجي لضمان استقرار السوق. كما تم منع توظيف الأفراد غير السعوديين في المهن المتعلقة بالموارد البشرية، مثل وظائف مديري شؤون الموظفين وكبار الإداريين، بهدف تعزيز دور السعوديين في المناصب الإدارية العليا.

دعم حكومي مُخصص لتنفيذ قرارات التوطين

قدمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية حزمة دعم متكاملة لتيسير ودعم الشركات في تطبيق قرارات توطين المهن في السعودية 2025. يشمل هذا الدعم توفير حوافز مالية ودورات تدريبية للعاملين، بالإضافة إلى تسهيلات في عملية التوظيف، مما يعزز جاهزية القطاع الخاص للتكيف مع المتطلبات الجديدة. تساهم هذه البرامج في خلق بيئة عمل مستدامة تشجع على استيعاب الكفاءات الوطنية في مجالات تحتاج إلى تدريب وتأهيل، خاصة في العلوم الفنية والتقنية.

برامج دعم للباحثين عن عمل من خلال بوابة طاقات

وضعت الحكومة برنامج تطويري متخصص للباحثين عن عمل في القطاعات التي يشملها قرار توطين المهن في السعودية 2025، حيث يمكن للمتقدمين التسجيل في البوابة الوطنية للعمل “طاقات”. يتاح للمواطنين إنشاء ملفاتهم المهنية والاطلاع على فرص العمل المتاحة. بالإضافة إلى ذلك، يوفر البرنامج خيارات تدريب وتأهيل ضمن مبادرات “تمهير” و”هدف”، اللتين تُعتبران منصات حيوية تربط الباحثين عن الوظائف بالفرص المتاحة.

الأهداف الاقتصادية والاجتماعية لتوجهات التوطين الجديدة

تعكس قرارات توطين المهن في السعودية 2025 جهود المملكة لتحقيق مجموعة من الأهداف الاستراتيجية، أبرزها:

• زيادة فرص العمل للمواطنين عن طريق إحلال السعوديين في المهن المستهدفة.
• تقليل الاعتماد على العمالة الأجنبية وإعادة تشكيل سوق العمل.
• تطوير الكفاءات الوطنية من خلال التدريب والتأهيل المهني.
• دعم الاقتصاد الوطني من خلال تعزيز النمو المحلي وتوفير وظائف مستدامة.
• تحقيق التوازن في سوق العمل بين المواطنين ومتطلبات السوق.

تسعى هذه القرارات نحو تعزيز الاستدامة في النمو الوظيفي، مما يساهم في بناء مجتمع أكثر استقرارًا واقتصادًا أكثر تنوعًا.