انطلاق ربط 2 مليون موظف في ليبيا بمنظومة “راتبك لحظي”.. ماذا يعني لك؟

راتبك لحظي في ليبيا يشكل خطوة نوعية نحو تحول إدارة صرف المرتبات الحكومية، حيث بدأت ليبيا ربط أكثر من 2 مليون موظف بهذه المنظومة الرقمية، التي تديرها وزارة المالية بالتعاون مع مصرف ليبيا المركزي، لتسريع الحوالات المالية بشكل فوري وبدون وسطاء، ما يعزز الشفافية ويقضي على الازدواجية والتأخير في صرف الرواتب.

كيف تعمل منظومة راتبك لحظي في ليبيا لربط 2 مليون موظف؟

تقوم منظومة راتبك لحظي في ليبيا على آلية واضحة تهدف إلى تحديث طريقة صرف مرتبات الموظفين الحكوميين، حيث تُمرّر بيانات المرتبات من إدارة الميزانية في وزارة المالية مباشرة إلى مصرف ليبيا المركزي، الذي يقوم بتحويل المبالغ بشكل فوري إلى الحسابات المصرفية الشخصية للموظفين دون أي تدخل بشري أو استخدام الورق التقليدي. هذه الإجراءات الجديدة تتيح صرف الرواتب بسرعة كبيرة، وتقلل احتمالات التأخير أو التلاعب في الحوالات المالية، ما يجعل نظام راتبك لحظي في ليبيا خيارًا يعتمد عليه لتحقيق النزاهة والكفاءة المالية.

حتى الآن، تم ربط أكثر من 700 ألف موظف بفعالية في إطار المرحلة الأولى من تطبيق منظومة راتبك لحظي في ليبيا، وهو جزء أساسي من خطة تشمل جميع موظفي الدولة والبالغ عددهم حوالي 2 مليون موظف، مع توقع التوسع مجددًا ليشمل كافة القطاعات الحكومية المختلفة تدريجيًا، وهو ما يعزز من قدرة الدولة على السيطرة الفعلية على نفقات الرواتب.

فوائد ربط 2 مليون موظف بمنظومة راتبك لحظي في ليبيا

تقدم منظومة راتبك لحظي في ليبيا العديد من الفوائد التي تؤهلها لتكون نقلة نوعية في الإدارة المالية الحكومية، وتشمل هذه المزايا:

• صرف المرتبات بشكل فوري دون أي تأخير أو تكرار في الدفع.
• ربط صرف المرتبات بالرقم الوطني لكل موظف؛ ما يمنع التلاعب والتزوير والتأكد من صحة المستحقات.
• تمكين الدولة من معرفة العدد الحقيقي للموظفين الحكوميين، مما يعزز دقة البيانات الإدارية.
• تحسين التخطيط المالي وإدارة السيولة العامة للميزانية الحكومية بشكل أكثر فعالية.
• فتح المجال أمام العاطلين عن العمل عبر إلغاء الوظائف المزورة أو المزدوجة وتحرير تلك المناصب.

هذه التحسينات تمنح فرصة حقيقية لإصلاح النظام المالي الحكومي في ليبيا وتعزيز الثقة بين الموظف والدولة.

انطلاق رسمي لمنظومة راتبك لحظي وتسجيل الموظفين في ليبيا

أكدت وزارة المالية بالتنسيق مع مصرف ليبيا المركزي أن الانطلاق الرسمي لمنظومة راتبك لحظي في ليبيا سيكون في أغسطس 2025، مع خطة لإدخال مزيد من الجهات الحكومية تباعًا، مثل وزارات التعليم والصحة والداخلية والحكم المحلي، ضمن مراحل الربط القادمة. ومن المتوقع الإعلان عن جدول زمني لتوسيع المنظومة تدريجيًا خلال باقي عام 2025 لتشمل كل الهيئات العامة والخدمية.

وفي إطار حرص المصرف المركزي على ضبط صرف المرتبات، صرح أحد المصادر الرسمية بأنّ «لن يُصرف أي مرتب لموظف غير مرتبط فعليًا بمنظومة راتبك لحظي، لأن الراتب سيُحول مباشرة من الميزانية إلى الحساب المصرفي الخاص بالموظف؛ ما يلغي كافة أشكال التلاعب أو التأخير». هذه الخطوة تعكس تحولًا جذريًا في إدارة المال العام وتعزز الثقة المتبادلة بين الدولة والمواطن، كما تفتح الباب أمام تحسينات رقمية إضافية في مستقبل ليبيا المالي والإداري.

للتسجيل في تطبيق راتبك لحظي على الهواتف الذكية، يمكن لأي موظف حكومي في ليبيا اتباع الخطوات التالية:

• زيارة بوابة وزارة المالية الرسمية.
• اختيار “تطبيق راتبي” من القائمة.
• إدخال الرقم الوطني، رقم الهاتف، وكلمة مرور جديدة.
• تأكيد الحساب عبر رمز تحقق يصل برسالة نصية.
• الدخول إلى التطبيق والبدء باستخدامه على هواتف أندرويد وآيفون.

تحميل تطبيق راتبك لحظي متاح على المتاجر الرسمية، ويمكن الحصول عليه بسهولة:

لكن نجاح منظومة راتبك لحظي في ليبيا يعتمد على التزام الجهات الإدارية بتحديث قواعد البيانات بشكل مستمر، واستجابة الموظفين لاستكمال الربط، إضافة إلى جاهزية القطاع المصرفي للتعامل مع التحويلات بدقة وسرعة عالية، ما يجعل هذه المنظومة حجر أساس للتحول الرقمي الشامل في ليبيا.

تدعو وزارة المالية جميع الموظفين إلى الإسراع بتحديث بياناتهم، ومراجعة مطابقة الرقم الوطني مع رقم الحساب المصرفي لتفادي أي تأخير في صرف الرواتب مستقبلاً، مؤكدين أن ربط 2 مليون موظف بمنظومة راتبك لحظي هو مشوار نحو مزيد من الشفافية والكفاءة في الإدارة المالية الحكومية.